Präventive Care

Vor einer Arbeitsunterbrechung

Wenn ein Mitarbeiter Anzeichen von Leiden zeigt (Perlen-Abwesenheiten, Müdigkeit, sozialer Rückzug, Verhaltensänderung) oder Sie sich Sorgen um seinen Gesundheitszustand machen, können wir sofort eingreifen.

Ein Care Manager nimmt mit Ihrem Mitarbeitenden Kontakt auf und führt ein vertrauliches Gespräch durch, um die Situation zu verstehen und mögliche Maßnahmen zur Unterstützung oder Linderung zu definieren.

Die Vorteile für den Arbeitgeber

• Frühzeitige Intervention bei den Mitarbeitenden
• Erfüllung der gesetzlichen Verpflichtung nach Artikel 338 des CO
• Verhindern, dass sich die Situation verschlechtert
• Vermeidung langfristiger Arbeitsausfälle

Die Vorteile für den Arbeitnehmer

• Entretien confidentiel avec un spécialiste de la santé
• Vertrauliches Gespräch mit einem Gesundheitsspezialisten
• Zuhören und Wohlwollen
• Aktivierung von Ressourcen und Suche nach Lösungen
• Aufrechterhaltung der beruflichen Leistungsfähigkeit
• Kontaktiere uns
• Activation des ressources et recherche de solutions
• Maintien des performances professionnelles