In der Schweiz stellen Mitarbeitende ab 50 Jahren einen wachsenden Teil der Erwerbsbevölkerung dar. Ihre Erfahrung, ihr Know-how und ihre Stabilität sind wertvolle Stärken für Organisationen. Dennoch sieht sich diese Altersgruppe häufig mit Vorurteilen zu körperlichen Fähigkeiten, Anpassungsfähigkeit oder Veränderungsbereitschaft konfrontiert. Gleichzeitig können berufliche und persönliche Übergangsphasen zusätzliche Herausforderungen mit sich bringen.
Vor diesem Hintergrund ist es entscheidend, einen proaktiven Ansatz zu verfolgen, der den Wert erfahrener Mitarbeitender anerkennt und ihr Wohlbefinden unterstützt. Die Förderung von Gesundheit und Work-Life-Balance für Mitarbeitende ab 50 stärkt nicht nur Motivation und Engagement, sondern trägt auch zur nachhaltigen Beschäftigungsfähigkeit bei und wertschätzt ihre Beiträge zur Entwicklung von Teams und Organisationen.
Diese Schulung bietet klare Orientierungspunkte, identifiziert die spezifischen Herausforderungen dieser Altersgruppe und vermittelt konkrete Ansätze zur Gestaltung eines inklusiven, unterstützenden und förderlichen Arbeitsumfelds. Sie lädt dazu ein, mit gängigen Vorstellungen aufzuräumen und die Kompetenzen sowie das Potenzial erfahrener Mitarbeitender besser sichtbar zu machen.
Unterstützung des Wohlbefindens in jeder Phase des Arbeitslebens
Möchten Sie Ihren über 50-jährigen Mitarbeitern helfen, sich am Arbeitsplatz wohlzufühlen? Wir unterstützen Sie dabei.
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Publikum
Diese Fortbildung richtet sich an Unternehmer, lokale Manager und/oder Personalverantwortliche.
Ziele
Nach der Schulung sind die Teilnehmenden in der Lage:
- die körperlichen, psychologischen und organisatorischen Herausforderungen von Mitarbeitenden ab 50 zu erkennen.
- die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die unterschiedlichen Rollen der 50+ besser zu verstehen.
- die spezifischen Stärken und Kompetenzen der 50+ im Team zu erkennen und wertzuschätzen.
- ein Arbeitsumfeld zu fördern, das Gesundheit, Balance und nachhaltige Leistungsfähigkeit unterstützt.
Dauer
½ Tag (anpassbar an die Bedürfnisse Ihrer Organisation)
Möchten Sie diese Schulung in Ihrem Unternehmen durchführen?
Die Inhalte und die Dauer können angepasst werden, um präzise auf die Bedürfnisse Ihrer Organisation einzugehen. Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung, um ein maßgeschneidertes Angebot zu besprechen.
